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降低社保費率 發放減負大(dà)禮包

發布日期:2019-09-16 浏覽次數:8468

      自2019年5月(yuè)1日起,我國降低城(chéng)鎮職工基本養老保險單位繳費比例,單位繳費比例原高(gāo)于16%的(de)省份可(kě)降至16%。同時(shí),繼續階段性降低失業保險和(hé)工傷保險費率。據測算(suàn),此項改革措施今年有望爲企業減負3000多(duō)億元。

      社會保險費是社會保險基金的(de)主要收入來(lái)源,也(yě)是社保制度平穩運行的(de)重要物(wù)質基礎,關系到社保制度的(de)保障水(shuǐ)平和(hé)可(kě)持續發展。同時(shí),社會保險繳費标準也(yě)直接影(yǐng)響企業經營成本,關系企業和(hé)參保人(rén)員(yuán)的(de)繳費負擔。

      “随著(zhe)社保繳費負擔的(de)減輕,企業用(yòng)工成本将得(de)到有效降低,有利于緩解企業經營壓力,有利于穩就業。”中央财經大(dà)學财稅學院教授樊勇說。

      社保繳費少了(le),基金收入不可(kě)避免會減少。爲保證養老金按時(shí)足額發放,今年中央财政安排企業職工基本養老保險補助資金5285億元,同比增長(cháng)9.4%,地方财政也(yě)将安排相應的(de)補助資金。

      “降費不會造成養老金支付風險,不會影(yǐng)響養老金的(de)發放。”财政部社會保障司司長(cháng)符金陵表示,從總量上看,全國養老保險基金整體收大(dà)于支,滾存結餘不斷增加。從結構上看,絕大(dà)部分(fēn)省份在執行降費政策後,基金收支狀況比較穩健,具有較好的(de)支撐能力,不會出現“穿底”情況。

      社保費征收體制改革穩步推進。“企業職工基本養老保險和(hé)企業職工其他(tā)險種繳費,原則上暫按現行征收體制繼續征收,即原由社保、稅務征收的(de)繼續由社保、稅務征收,穩定繳費方式。”稅務總局社保費一組組長(cháng)鄭文敏表示,稅務部門将在宣傳培訓和(hé)服務提質等方面持續發力,确保繳費人(rén)有實實在在的(de)獲得(de)感。

以上内容轉載自人(rén)民日報